第2章 桃色绯闻（第2 / 3页）

夏洛茶无论在哪里都是焦点，能容下二十人的电梯里有一多半是男人，她在不足十人的女人中算得上是瘦小柔弱的存在，但却是最抢眼的一个。

没被追问，吴小山悄悄舒了口气，心头对夏洛茶这个善解人意的侄女更多了几分喜爱与疼惜。

这孩子是他们这些亲戚从小看到大，可以说亲戚中的所有长辈就没有不喜欢她的。

漂亮又懂事，从不给人找麻烦，还总关心他们，这样的晚辈哪个会不喜欢呢？

可惜这么好的侄女感情路却很不顺，天下的好男人眼睛就跟瞎了似的，当年……

吴小山瞒着夏洛茶没有说会议上的事，但下班的时候她在电梯里从结伴回家的同事口中得知了总经理的决策。

她会对夏洛茶有这么大的不满是有原因的，自大学毕业后来到这公司上班就看上了市场部的一个小帅哥，鼓起勇气表白后被明确拒绝，对方说自己喜欢的是夏洛茶。

来公司有三年，自我感觉工作努力，能力也突出，争组长完全有希望，谁想吴总无视她的能力直接推荐夏洛茶当组长，令她气愤不已。

感情上与工作上夏洛茶都压着她，梁甜憋着一口气，舍不得辞掉这么好的工作，就只有背地里诽谤夏洛茶出气了。

可以说不仅是全公司的人，就连与公司有业务往来的合作伙伴们也大多都清楚夏洛茶与吴总的这件桃色八卦，谁让夏洛茶这么貌美的？

美女关注度高些再正常不过，尤其她白莲花般纯洁美丽的外在与“道德败坏”的内在形成强烈的反差，在一些有心人的恶意推动下，夏洛茶简直可谓是有了明星般的待遇，一举一动都能引起多人关注。

顾总将公司中高层领导全部叫去开会，有三件事着重强调，第一是在公司工作十五年以上的元老级别的人，若是一直勤勤恳恳地工作，为公司一直有着贡献，那么就该如何还如何，而若是仗着自己是公司老人就干拿钱不办事的废物一经查明一律滚蛋。

第二是公司靠走后台托关系入职的人，若是工作能力合格就不追究，若是能力不够却拿着高薪水，或是因着“有后台”而抢了别人的升职机会，那么连这人及他的“后台”一块炒鱿鱼。

第三，公司是工作的地方，不是玩暧昧乱搞男女关系的情、色场所，若是办公室内有不正当男女关系，这种抹黑公司荣誉、带坏风气、影响员工士气的存在是绝不能容的！

电梯里“窃窃私语”的几名女同事说着第三条时眼角余光都有意无意地去扫若有所思的夏洛茶，若论公司中谁有不正当男女关系靠关系上位，那这位男*丝们心中的女神可跑不掉了。

总经理点出来的三条她一个人就占了两条，等待她的会是什么还用想吗？

第二天一早，员工们早早便来到了公司，新领导来，谁也不敢选在今天迟到，来到座位上快速吃早餐的，抹桌子整理抽屉的，为了给新领导留下好印象，每个人都在不遗余力地忙活。

夏洛茶并非主要领导，新总经理来时她在办公室里没见到人，吴小山几个总监级别及以上身份的人被叫去总经理办公室开了个时间不算长的小会。

吴小山回来后眉头紧锁，夏洛茶忍不住问：“怎么了？新领导给您出难题了？”

看了眼脸上写满关心的侄女，吴小山抿了抿嘴摇头道：“没有，只是以后工作强度和难度加大了些而已。”

是吗？夏洛茶直觉事情不是这么简单，狐疑地在吴小山眉头微锁的胖脸上打量了一圈，没说什么，垂眸看向电脑屏幕继续自己未完成的工作。