第一百二十七章 组织的信任（第1 / 3页）

老王半天摸不着头脑，不过既然让他读，他接着读就是了。

心想总算找到特效药可以松一口气了，会议室外却突然走进来一个综合科的科员，大声道：“局长，专家组发来了一份新的文件。是赵书记亲自指示的！说让各个分局马上宣读，然后照做！”

叶强一听，连忙伸出手道：“给我！”

说是文件，其实就只有一张纸，总共寥寥几行而已。

叶强先是习惯姓地看了一眼鲜红鲜红的标题，然后清了清嗓子，开始说道：“同志们注意听好，现在我来宣读，赵书记亲自指示的《暖州市预防s点b点疫情的最新章程》。”

下边的人一听到那两个突兀无比的“点”字，全都忍俊不禁地笑了出来，叶子欣更是痛苦地捂住了自己的脸。叶强仿佛感觉到了其中的某些意味，立马用愤怒的口吻吼道：“笑什么笑？刚才谁在笑？这种紧急关头，这么严肃的场合，这么重要的文件，你们有什么好笑的？”

会议室在中国的普及程度，完全统计出来后已经大于厕所。

照理说这是一个好现象，因为单从数据上来看，这能体现出一个国家的明煮程度。

但事实上我们知道，看起来美好的东西，本质不一定是美好的。就像猪笼草会散发出吸引昆虫的香味，有毒的蘑菇总是鲜艳的，以及成俊杰无比坚定相信的——长得帅的男人大多不是好东西。

所以叶子欣坐在会议室里的时候，不但没有任何当家作主的喜悦感，反而十分不耐烦地想要马上结束。

看着首座上宣读一份就算白痴都知道会是什么内容的破文件也需要大半天的父亲，叶子欣的脸就皱得跟被回了清白的漂亮小尼姑一样。

下面的人纷纷咬住了自己口腔内壁的肉，强迫着自己把那充满喜感的“点”字忘掉。叶强深吸了一口气，沉默了半分钟，等整个会议室都只剩下呼吸声了，才满意地收回了自己的“王八之气”继续念道：“第一，所有直属单位的工作，都必须以专家组的指示和要求来展开。如有特殊情况或者特殊要求，直接向专家组新任组长成俊杰报告。第二……”

叶强“二”字刚出口，脑子猛地就转了回来，他瞪大眼睛重新看了三遍第一条要求，再三确认了那个名字后，一时间彻底愣住了。

他抬起头用无比惊讶的眼神望向叶子欣，却不想叶子欣早就已经摆出一副抗议似的姿态坐在了那里。

叶强深深地做了几次呼吸，但还是忍不住放下纸张，跟身边的副手说了句：“老王，你来继续读，我有点事情。”

说罢，叶强就走到叶子欣身边，拉起她的胳膊就道：“出来，和我说说到底是怎么回事？”

说实话，白手起家从一个掏粪工人走到掏粪工人管理者位置上的叶强，绝对是一个鼓励那些一穷二白没背景的年轻人上进的好榜样。

但是好榜样不见得是好领导，叶强的业务能力，也就只仅仅停留在管理掏粪工、环卫工和局里一大群吃干饭不干活的科员上了。要是指望他能以实际上还不如现在一般初中生的水平发表一通引人入胜的演讲，倒不如期望资本家们能和员工们平分利润。

一份薄薄的文件，叶强磕磕巴巴地读了12分钟，过程中13次称赞了领导之后，终于说到了正题上。

“在特效药已经找到的情况下，市卫生局以下直属单位，必须要配合好收集和分发药物的工作。确保每家、每户、每人、每曰、每次都能获取足够的预防药物，如果在发药过程中发现症状较严重者，立刻送往医院隔离。”

成俊杰找到狗尾巴草不过短短5个小时，虽说网络上已经传疯了，但身在局里的叶强却并不知晓。光看文件，还以为这就是专家组的功劳。